Näinä epävarmuuden aikoina on kyky ennakoida kriittistä. Erilaiset trendiselvitykset korostavat muutoskyvykkyyden merkitystä. Olen samaa mieltä. Samalla kannan huolta siitä, miten vähän autamme ihmisiä pääsemään tilaan, jossa on mahdollista ajatella ISOSTI ja PITKÄLLE. Kiireinen arki ja lähiajan murheet ovat liian usein esteenä. Suosittelen lämpimästi: varaa yksi aamupäivä ja virittäydy Tulevaisuustaajuudelle. Kyseessä on SITRAssa kehitetty, monessa testattu […]
Avainsana: strategia
Henkilöstöteko 2012 –kilpailu ratkesi eilen 12.2.2013. Seminaari herätti esityksillään paljon ajatuksia. Tiedämme jo lopputulokset: – Voittaja: Läsnätyöllä joustoja ja työtyytyväisyyttä (Microsoft) – Kunniamaininnat: Cramopol-peli (Cramo Group) ja Tarinallinen strategiaprosessi (Vincit) Viralliset Henkilöstöteko 2012 –kilpailun tuomariston perustelut löytyvät HENRY ry:n verkkosivuilta. Ajatukseni kolmesta kilpailuhankkeesta: Kokosin tähän omia ajatuksia tärkeimmistä viesteistä, joita näin näillä finalistihankkeilla olevan: […]
