Etätyöskentelyyn liittyvä keskustelu tuntuu tällä hetkellä kovin jyrkältä ja musta-valkoiselta. Olet joko puolesta tai vastaan. Mielipiteet ovat joko tai, mutta ei sekä että. Ikään kuin väripaletissa olisi vain mustaa ja valkoista. Etätyöskentelyn onnistuminen on niin monesta kiinni – ulkopuolinen kommrntoija tuskin voi olla siinä paras asiantuntija. Sen sijaan oma tiimi, työyhteisö voi. Joskus auttaa ulkopuolinen sparraaja, joka mahdollistaa pysähtymisen työn ja työskentelyn yhteiseen kehittämiseen. Näin saadaan väripaletin monet sävyt näkyväksi.

Ota yhteyttä, jos haluat kirkastaa tai kehittää etätyöskentelyä / hybridityöskentelyä! Autan mielelläni.